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#18 | |
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Zitat:
Wenn der Betriebsrat konstruktiv ist und auch die wirtschaftlichen Notwendigkeiten der Firma nicht gänzlich negiert, dann sind das die besten Voraussetzungen für einen sicheren Job. Wenn allerdings der Betriebsrat alles dransetzt, um das Arbeitsklima zu vergiften, weil natürlich die Bezahlung mies ist und natürlich die Vorgesetzten sowieso das letzte, dann haben sie ihren Beitrag dazu geleistet, daß die Hüttn zugedreht wurde. Ich bin der Meinung, es muss immer ein Geben und Nehmen sein. Derartige Unterstellungen und Mutmaßungen wie du sie hier in aller Öffentlichkeit machst, sind ein Skandal. Das haben die Leute dort nicht verdient, denn wir wissen nichts konretes. Ja, selbstverständlich gibts Arbeitsplätze, wo das Arbeitsklima vergiftet ist. Und ja, das kann sicher auch vom Vorgesetzten ausgehen. Es ist schlimm genug und traurig genug, wenn Menschen oft sinnlos so leiden müssen, nur weil jemand krank im Kopf ist und das an seinen Kollegen auslasst, anstatt zum Arzt zu gehen. Aber so wie es hier dargestellt wird, daß der Vorgesetzte immer und prinzipiell Schuld ist, so einfach ist es auch wieder nicht. |
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