Zitat:
Zitat von fribi
Da war doch vor nicht all zu langer Zeit was mit der Deutschen Bank, weil die ihr gestecktes Ziel von glaube ich neun Milliarden Gewinn knapp verfehlt hatten, wurden ein paar hundert Leute gekündigt.
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LoM wird uns schon erzählen, dass die knappen 9 mrd gewinn die deutsche bank haarscharf am konkurs vorbeischlittern hat lassen. nicht auszudenken, welche krise entstanden wäre, hätte die deutsche bank "nur" 8,5 mrd gewinn geschrieben. womöglich hätte sich dadurch der general von der deutschen bank die nächste brücke runtergeschmissen.
gelle, LoM?
eine dazu passende geschichte kenn ich auch: ein marketing-boss einer getränkefirma hat am ende eines jahrhundertsommers gemeint, dass die firma alles daran setzt, das sich abzeichnende erfolgsergebnis im nachfolgenden jahr zu toppen, also noch zu übertreffen. die folge: mitte des ins land gezogenen sommers des nächsten jahres, wo klar war, dass das gesteckte ziel nicht erreichbar war (weil es halt "nur" ein durchschnittssommer war), wurden zig mitarbeiter gekündigt. man beachte: nur deswegen, weil die firma die illusorischen ziele nicht erreicht hat und nicht etwa deshalb, weil sie verluste gemacht hätten.
fair und sozial wäre es gewesen, wenn die geschäftsführung so einen marketingchef wegen geistiger minderbemittelbarkeit vor die tür gesetzt hätte.