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#1 |
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Oberquartiermeister
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Möglicherweise reicht schon eine USV. Die alten PC's waren noch nicht für USV's konzipiert gewesen (PFC gibts da noch lange nicht). Durch die Schaltzyklen des "Umrichters" der USV (sollte eine billigere USV sein, damit die Ausgangsfilterung nicht unbedingt optimal ist) können so noch verhältnismässig hohe Peak-Spannungen resultieren, was dann eventuell den PC über den Jordan schicken kann.
Das ist übrigens auch genau der Grund, warum man ältere ASM's (Asynchron Maschinen älteren Baujahres) tunlichst nicht an einen Umrichter hängen sollte, sondern nur, wenn nötig, über einen regelbaren Umformer laufen lassen. Die Wicklungen dieser ASM's sind noch nicht so gut überdimensioniert in der Isolation, als dass man sie eben problemlos an einem Umrichter laufen lassen könnte. Die USV wäre aber ideal, du könntest ja sagen, du brauchst unbedingt eine, um zu verhindern, dass eventuell Daten verlohren gehen. ![]() Gruss Wildfoot
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Das Leben ist lebensgefährlich. Geändert von Wildfoot (24.11.2008 um 21:32 Uhr). |
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#2 |
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Veteran
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Beiträge: 399
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ich könnte das nicht machen - einen PC so hinterlistig zu "ermorden".....
Bin sehr für die Flachband (oder andere) Kabel dezent lockern - Methode. |
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#3 |
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Inventar
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aus Gründen der Ergonomie am Arbeitsplatz -> entfernen lassen
pong
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\"Ein Gewitter reinigt die Luft\", sagte der Mann, nachdem ein Blitz seine Frau erschlug Nicht klicken! Erstposteralarm/Beschwerde/Kummerkasten Verplattet |
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#4 |
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Gast
Beiträge: n/a
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Naja das Problem ist, dass sie selber ja einen neuen PC zum Arbeiten hat.
Ihre Kollegin hat auch einen neuen PC bekommen. Die alte Kiste soll aber trotzdem mit übersiedeln. Ich selber habe hier im Forum auch deshalb nachgefragt, weil ich natürlich auch nicht möchte, dass wegen sowas dann Arbeitsrechtliche Probleme auftauchen. Ich werde es mal mit einer nicht komplett destruktivenMethode des PC´s versuchen. (BIOS verstellen, MBR killen oder sowas...) Wenn ich Glück habe, sind die von der EDV Abteilung dann zu faul das noch zu reparieren und stellen die alten Kiste bei jemand anders ins Büro. @all Danke für Eure konstruktiven und auch weniger Konstruktiven Vorschläge über die ich teilweise sehr herzlich lachen musste. ![]() |
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#5 |
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Inventar
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mir ist das schon klar, daß sie 60 Stunden in der Woche arbeitet - bei so einem langsamen Rechner
btw: ihr seid mir zu destruktiv. Wie wärs mit einfach umstossen? Lieben die wenigsten Festplatten ![]()
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hau weg - den Dreck |
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#6 | |
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Gast
Beiträge: n/a
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Zitat:
Und lansgsam ist sie sonst sicher nicht, denn sie hat einen sehr schnellen PC und auch ohne PC ist sie sehr flott. ![]() Die Kollegin wäre auch froh wenn der endlich mal abtritt. Das ist übrigens auch wissenschaftlich belegt, das so ein nerviges Teil sich negativ auf die Gesundheit auswirken kann. |
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#7 | |
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Oberquartiermeister
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Zitat:
Wenn eh schon beide eine neue Kiste haben, wo liegt dann das Problem?? Den Stecker der alten Bügs raus und herrlich die Ruhe geniessen. ![]() Gruss Wildfoot
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Das Leben ist lebensgefährlich. |
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#8 |
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Gesperrt
Registriert seit: 23.08.2000
Beiträge: 3.692
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geiler thread
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#9 | |
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Gast
Beiträge: n/a
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Zitat:
Geht leider nicht, wegen diverser Updates müssen alle Rechner immer eingeschaltet sein und laufen. Abschalten ist untersagt. |
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#10 | |
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Gesperrt
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Zitat:
Man könnte den PC mittels VNC fernsteuern. Mache ich auch so und funktioniert seit Jahren problemlos. Bezüglich Updates: Wenn sich gar keine Lösung findet, würde ich den Pc einfach irgendwohin ins Eck stellen und ihn nie wieder einschalten. Wenns wem nicht passt, soll er den Fehler reparieren und neu aufsetzen. Irgendwie müssen neue Pcs ja auch zu den Updates kommen. Ich finde sowas ist auch ein Gebot der Menschlichkeit. Hört sich jetzt blöd an, aber wie viel ist ein Mensch wert, wenn man nicht mal so viel Rücksicht auf ihn nimmt, daß man ihm quälende Lärmquellen vom Hals hält ? Ich würde einfach mit dem Vorgesetzten reden. Wenn der sagt, ausschalten und weg dann ist es gut. Und wenn man nicht reden kann, dann würde ich mich wirklich über Arbeitsschutz-Bestimmungen erkundigen. Ein Anruf beim Arbeitsinspektorat kann auch oft Wunder wirken. Immerhin gehts da möglicherweise auch um Gesetze die einzuhalten sind. Dafür ist die Firma haftbar. Und das ist gut so. |
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