Zitat:
Original geschrieben von TONI_B
Stell dich bitte nicht so dumm an:
Klar gibt es Vorgesetzte: Abteilungsvorstand, Direktor, Landesschulinspektor, Sektionschef, Minister
Klar gibt es eine Leistungsbeurteilung.
Aber jetzt einmal konkrete Zahlen und Fakten!
Wie viele Beamten sind deiner Meinung nach zu schlecht um deinen Kriterien zu entsprechen? Beweise?
|
Ich frage mich echt wer sich da dumm anstellt.
Also was ist mit diesen Leuten ?
Vergeben die jedes Jahr eine Leistungsbeurteilung für alle ihre Mitarbeiter oder nicht ?
Und wie sehen die aus ?
Sind die für alle gleich oder gibts da Unterschiede ?
Werden da nur die Minimalanforderungen gemesssen, was ich tragisch genug finden würde oder gehts da auch darum, wer die herausragendsten Talente sind, die ein Recht auf ordentliche Bezahlung haben würden ?