Beitrag Cindy

[wetzer]

meinst du das ernst?
Kann mir nicht vorstellen das man wegen nichtbesuchen div. Betriebsfeste gekündigt wird.Auch privates hat meiner Meinung nach nicht viel am Arbeitsplatz verloren.Einzig u. allein nur Konzentration auf die Arbeit zählt. Der Beitrag hört sich an wie aus irgendeinem Beamtenzimmer,wo einer gemobbt wird weil er sich nicht anpasst. Bei uns in der Firma kommt u. geht man wegen der Arbeit,nicht um Private Probleme zu lösen. Darunter leidet eh nur die Leistung.Und Feiern,egal warum,gibts wenig,höchstens vielleicht privates Treffen einiger Kollegen.