Die Unmündigkeit der EU Bürger

[TONI_B]

Warum muss man auf eine einfache Erklärung wie "Überstunden" bei den Lehrern funktionieren, mit einer derartig langen Antwort kommen?

Aber bitte...

Nur bitte: was sind ATS???
Solche Vergleiche bin ich nur von Pensionisten gewohnt. Das ist doch Schnee von gestern, bald 10 jahre her und das Preisniveau ist doch genau so gestiegen - also was solls?

Übrigens wird sich meine Pension (VB!!) nicht sonderlich von jener in der Privatwirtschaft unterscheiden...

[rev.antun]

Zitat von TONI_B

Nur bitte: was sind ATS???

das AT gegenstück zu ITL/DEM/ESP/SKK/FRF jetzt unter dem künstlernamen EUR bekannt

[TONI_B]

[The_Lord_of_Midnight]

Zitat von TONI_B

Solche Vergleiche bin ich nur von Pensionisten gewohnt. Das ist doch Schnee von gestern, bald 10 jahre her und das Preisniveau ist doch genau so gestiegen - also was solls?

Sicha, aber dafür habe ich auch keine Lösung.
Ich kann nur sagen, daß wir in Österreich eine weltweit einzigartige Regelung haben.
Wir kriegen zwar nur ganz geringe Erhöhungen aufgrund des Kollektivvertrages, und zwar in % vom Mindestlohn, was bei unserem Gehaltsniveau dann weit weniger als 1% ausmacht.
Aber das ist mehr als in fast allen anderen Ländern der Welt.
Denn dort ist es überall 0.

Die einzige Ausnahme weltweit, die mir bekannt ist, stellt Finnland dar.
Dort kriegen alle Arbeitnehmer die kollektivvertraglichen Erhöhungen vom Reallohn.
Das ist natürlich für den Arbeitnehmer am angenehmsten.
Aus Sicht des Unternehmens ist das aber nicht optimal, denn damit kriegt jeder immer 3 bis 4 %, egal ob er sich anstrengt oder nicht.
Das kann ein Unternehmen im internationalen Wettbewerb ruinieren, da wäre vielleicht ein Mittelweg besser.

Zitat von TONI_B

Übrigens wird sich meine Pension (VB!!) nicht sonderlich von jener in der Privatwirtschaft unterscheiden...

Ich frage mich sowieso schon lange, wie eine Pension in 25 Jahren aussehen wird.
Wir zahlen zwar alle voll ein, aber ich befürchte es wird uns nicht viel bleiben.

[TONI_B]

Zitat von The_Lord_of_Midnight

Wir kriegen zwar nur ganz geringe Erhöhungen aufgrund des Kollektivvertrages, und zwar in % vom Mindestlohn, was bei unserem Gehaltsniveau dann weit weniger als 1% ausmacht.

Ist das wirklich so? Bezweifel ich - ehrlich gesagt. Oder meinst du nicht die Erhöhungen, die gerade "erkämpft" wurden? Wenn es bei uns heißt: 0,9%, dann habe ich am Jänner-Gehaltszettel genau um 0,9% mehr BRUTTO.

Zitat von The_Lord_of_Midnight

Aber das ist mehr als in fast allen anderen Ländern der Welt. Denn dort ist es überall 0.

Darf ich auch da meine leisen Zweifel anmelden! Konkret in D gabs keine Nulllohnrunde...

Zitat von The_Lord_of_Midnight

Ich frage mich sowieso schon lange, wie eine Pension in 25 Jahren aussehen wird.
Wir zahlen zwar alle voll ein, aber ich befürchte es wird uns nicht viel bleiben.

Diese Problematik trifft aber alle - egal ob Privat oder öffentlicher Dienst. Wir hatten das aber auch schon sehr oft: unser Pensionssystem ist anders aufgebaut: du zahlst nicht für dich ein, sondern für die, die jetzt eine Pense bekommen. Und unsere Pense wird hoffentlich(!!) von unseren Kindern und Enkeln finanziert werden.

[The_Lord_of_Midnight]

Zitat von TONI_B

Ist das wirklich so? Bezweifel ich - ehrlich gesagt. Oder meinst du nicht die Erhöhungen, die gerade "erkämpft" wurden? Wenn es bei uns heißt: 0,9%, dann habe ich am Jänner-Gehaltszettel genau um 0,9% mehr BRUTTO.

Es ist in der Regel dann so, wenn man ein Gehalt hat, daß höher ist als der Mindestlohn.
Der dürfte sich in meinem Fall auf ca. 1000 Euro oder noch weniger belaufen.
Wenn ich mich richtig erinnere, gilt bei mir der Kolletivvertrag Handel.
Und von diesem werden die kollektivvertraglichen Erhöhungen berechnet, nicht vom Reallohn.