Ich habe in der Abendschule HTL MB-BT gemacht. Das alleine kann genau nichts! Aber, man darf das auch nicht für sich alleine betrachten. Nach wie vor sind es viele Kleinigkeiten die einem den Weg ebnen. Firmen wollen nach wie vor hören, dass man aus diesen und jenen Gründen für sie arbeiten möchte, man 100%e Einsatzbereitschaft bietet. Wenn man nun noch die Möglichkeit hat der Firma den eigenen Eintritt als Vorteil für das Unternehmen hinzustellen, hat man schon fast gewonnen. Aber auch fordern ist wichtig! Jedoch nicht beim Verdienst, da zahlt es sich mitunter aus dem Personalschackel zu sagen, dass es nicht der Verdienst ist, aus welchen Grund man den Job will, sondern die Tätigkeit an und für sich. Fordert (als Frage getarnt) Schulungen, Kurse, etc...
Mit dieser Strategie bin ich bis jetzt ganz gut gefahren.
PS: Nicht jeder Personalchef hat auch einen Titel. Erwähnt unbedingt dass ihr nicht als Ing. angesprochen werden möchtet!
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